Определен порядок расторжения трудового договора с пропавшими без вести лицами - ednews.net

25 июня, Суббота

(+994 50) 229-39-11

Определен порядок расторжения трудового договора с пропавшими без вести лицами

Общество A- A A+

Определяется порядок расторжения трудового договора с пропавшими без вести или умершими работниками.

Как сообщает Ednews, это отражено в предложенном новом подпункте статьи 74 Трудового кодекса.

Согласно проекту, трудовой договор будет расторгнут в случае признания работника пропавшим без вести или умершим на основании решения суда, вступившего в законную силу.

Если Вы нашли ошибку в тексте, пожалуйста выделите часть текста с ошибкой и нажмите Ctrl+Enter.

© При использовании информации гиперссылка на Eurasia Diary обязательна.

Присоединяйтесь к нам:
Twitter: @EurasiaRus
Facebook: EurasiaRus
Telegram: @eurasia_diary
vk.com: eurasiadiary


Загрузка...